町工場で働こうと思っているものの、「やめとけ」といったネガティブな声が気になる──そんな不安を抱えていませんか？
確かに小規模工場には低賃金や長時間労働、将来性への不安といった課題があり夏は暑く冬は寒い現場環境に耐えなければならないこともあります。一方で、未経験からでも職人技術を学べる環境が整っており、モノづくりのやりがいを感じられる面もあります。
この記事では、町工場を「やめとけ」と言われる理由やメリット・デメリットを整理し、
向いている人・向いていない人の特徴を解説した上で、次のキャリアの選択肢を提案します。
特に、待遇改善やキャリアアップを目指す方におすすめの 製造業エンジニア転職 についても紹介します。
町工場はやめとけ？その理由と現実とは
「町工場はやめとけ」とよく言われますが、それは本当なのでしょうか？町工場には厳しい労働環境や低賃金などの課題がある一方で、スキルを身につけられるメリットもあります。実際に働いている人が「やめとけ」と感じる理由や、町工場のリアルな現実を詳しく解説します。あなたにとって町工場が本当に向いているのか、判断するための材料にしてください。
町工場はなぜ「やめとけ」と言われるのか？
「町工場はやめとけ」と言われる最大の理由は、労働環境の厳しさにあります。特に 低賃金・長時間労働・将来性の不安 の3つは、多くの町工場勤務者が抱える問題です。
1. 低賃金が当たり前？町工場の給与事情
町工場の給与水準は、大手企業と比べると低めです。例えば、厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」によると、製造業の平均年収は約450万円ですが、町工場の現場作業員の多くは 年収300万円台 にとどまることが多いです。昇給もほとんど期待できず、「手取り20万円に届かない」という声もよく聞かれます。
また、町工場は 家族経営が多く、経営者の考え一つで給与が決まる ケースもあります。大手企業のような明確な給与テーブルがなく、「何年勤めても給料が上がらない」「社長の機嫌でボーナスが決まる」など、労働者にとって不安定な面があります。
2. 長時間労働と過酷な現場環境
町工場の仕事は、納期に追われることが多く、残業が常態化している企業も少なくありません。「定時が18時だけど、毎日21時まで働いている」「休日出勤しないと回らない」といった実態は、町工場勤務者の間ではよく聞かれる話です。
さらに、工場の作業環境は 夏は暑く、冬は寒い という問題もあります。エアコンが完備されているオフィスワークとは違い、機械が動く工場内は 夏場は40度を超える ことも。冬は冷え込みが厳しく、手がかじかむ中での作業を強いられることもあります。
3. 将来性が不安…町工場の衰退
町工場は 後継者不足 に悩む企業が多く、業界全体の将来性が不透明です。経済産業省のデータによると、町工場の廃業率は年々上昇しており、「このまま働き続けて大丈夫なのか？」と不安に感じる人も少なくありません。
特に、 ITや自動化技術の発展により、人の手で行う作業が減少 していることも懸念材料です。町工場の仕事は「職人技」が必要なものが多いですが、技術革新により、これまで手作業だった仕事が ロボットやAIに置き換わる可能性 もあります。
町工場勤務のメリット・デメリットを比較
町工場には厳しい現実がある一方で、メリットも存在します。ここでは、町工場で働くことの 良い点と悪い点 を比較し、自分に合った働き方かどうかを判断する材料にしてください。
【メリット】町工場で働くことの良い点
✅ 未経験でも働ける
多くの町工場では、学歴や経験を問わずに働けるため、 転職のハードルが低い です。「手に職をつけたい」「モノづくりに興味がある」と考える人にとっては、 職人技術を学べる環境 として魅力的です。
✅ やりがいを感じやすい
町工場は、大手企業ではできない オーダーメイドの製造 を手がけることが多く、自分の手がけた製品が世の中に出るやりがいを感じることができます。特に、「手作業で精密部品を作る仕事」や「試作品の製造」などは、大手企業ではできない貴重な経験になります。
✅ 転職市場で評価されるスキルが身につく
町工場で培った 溶接技術・旋盤加工・組み立てスキル などは、他の製造業でも求められる技術です。そのため、経験を積めば より待遇の良い企業へ転職できる可能性 もあります。
【デメリット】町工場で働くことの悪い点
❌ 給料が安く、昇給がほぼない
前述の通り、町工場の給与水準は低めで、昇給も期待できません。家族を養うことを考えると、 長期的に見て厳しい生活 になる可能性があります。
❌ 労働環境が厳しく、体力勝負
夏は暑く、冬は寒い。さらに、粉塵や騒音の中で働く ため、体力的な負担が大きいです。加えて、 腰痛や関節痛を抱える人も多い ため、健康面のリスクを考える必要があります。
❌ 将来性が不透明
町工場の廃業が相次ぐ中、 長く働ける環境とは言い切れない のが実情です。30代・40代になったときに「今の仕事は続けられるのか？」と不安を抱えながら働く人も少なくありません。
結論：町工場は向いている人と向いていない人がいる
町工場は、 手に職をつけたい人やモノづくりが好きな人 には向いています。しかし、 給料や労働環境の厳しさに耐えられない人、将来の安定を重視する人 には厳しい環境と言えるでしょう。
もし、「町工場の働き方が合わないかも…」と感じた場合は、 他の製造業や転職の選択肢 を検討するのも一つの方法です。次の章では、町工場で後悔しないための 判断基準 について詳しく解説していきます。
町工場で働くと後悔する？経験者が語る実態
町工場に就職したものの、すぐに辞めたくなった…そんな声も少なくありません。長時間労働や低賃金、ブラックな環境など、働く前には見えない現実があるからです。しかし、すべての町工場が悪いわけではなく、職場によって環境は大きく異なります。ここでは、実際に町工場で働いた人たちの体験談をもとに、後悔しないためのポイントをお伝えします。
町工場の労働環境はブラックなのか？
「町工場はブラック企業が多い」という意見を耳にしたことがあるかもしれません。確かに、町工場の労働環境には厳しい面がありますが、一方で働きやすい職場も存在します。では、町工場の「ブラックな環境」とは具体的にどのようなものなのでしょうか？
1. 長時間労働と休日の少なさ
町工場では、「残業が当たり前」という風潮の会社も少なくありません。特に、小規模な工場では従業員の数が限られているため、一人あたりの負担が大きくなりがちです。例えば、ある金属加工の町工場では 月の平均残業時間が60時間を超える こともあり、「休日出勤が続いて心身ともに疲弊した」という声もあります。
2. 低賃金で昇給が少ない
町工場の給与水準は、大手メーカーと比べると低めです。初任給は手取りで15万円〜18万円 程度が一般的で、昇給額も年間5,000円～10,000円程度と少なめ。賞与（ボーナス）が出ない工場もあり、「頑張っても給与が上がらない」という不満を持つ人も多いのが実情です。
3. 人間関係のストレスが多い
町工場は家族経営の会社も多く、「社長＝親族」というケースが珍しくありません。そのため、実力よりも社長の気に入るかどうかで待遇が決まる という話も。さらに、長年同じメンバーで働く環境のため、新人が入りにくく「古株の職人にいじめられた」という声もあります。
こうした要因が重なることで、「町工場の労働環境はブラックだ」と感じる人が多くなるのです。しかし、すべての町工場がこのような環境ではなく、労働環境が整っている会社も存在するため、事前の情報収集が重要になります。
町工場を辞めた人のリアルな理由とは？
実際に町工場を辞めた人たちは、どのような理由で退職を決断したのでしょうか？実際の体験談をもとに、よくある退職理由をまとめました。
1. 体力的に限界を感じた
町工場の仕事は肉体労働が多く、特に 立ち仕事が中心の作業や、重い機械部品を扱う仕事 では体力的な負担が大きくなります。30代・40代になってくると「体力的にしんどい」と感じる人が増え、転職を考えるケースが多いです。
例えば、ある30代の男性は「1日8時間ずっと立ちっぱなしで、足の痛みが取れなくなった。40代・50代までこの仕事を続けるのは厳しいと感じ、辞めることを決めた」と語っています。
2. 将来性が不安になった
町工場は 経営者の高齢化や後継者不足 などの課題を抱えています。そのため、「このまま働いていても将来が不安」「会社がなくなるかもしれない」という理由で転職を考える人も少なくありません。特に、町工場の仕事は 専門的なスキルが必要な反面、他の業界では活かしにくい という現実もあります。そのため、「年齢を重ねる前に転職したい」という理由で辞めるケースも増えています。
3. 人間関係に耐えられなかった
町工場は小規模な職場が多いため、一度人間関係が悪化すると働きづらくなりがちです。「上司が感情的で理不尽な指示が多かった」「職人気質の先輩が厳しすぎてついていけなかった」といった理由で辞める人もいます。
特に、 昔ながらの職人気質の職場では「見て覚えろ」「教わる前に考えろ」といった風潮 が残っており、新人がなかなか定着しない問題もあります。そうした環境に耐えられず、辞めてしまう人が多いのです。
町工場で働くべき？後悔しないための判断基準
町工場の仕事は、人によって合う・合わないがはっきり分かれます。自分に合わない仕事を選ぶと、ストレスが溜まりやすく「やめとけばよかった…」と後悔することになりかねません。ここでは、町工場に向いている人・向いていない人の特徴を具体例を交えながら解説します。
町工場に向いている人の特徴
1. コツコツ作業が得意で集中力がある人
町工場の仕事は、同じ作業を繰り返すことが多く、ミスを防ぐために 正確さと集中力 が求められます。例えば、金属加工の仕事では 0.01mmのズレが製品の品質に影響を与える こともあり、几帳面で慎重な性格の人ほど向いているでしょう。
2. 体力に自信があり、多少の力仕事もOKな人
町工場の仕事では、長時間立ちっぱなしや、重い材料・機械の取り扱いがあることも少なくありません。例えば、金属プレス工場では、1日500回以上のプレス作業をこなすこともある ため、体力に自信がある人 には向いています。
3. 手に職をつけたい、職人としてスキルを磨きたい人
町工場の中には、 熟練の技が必要な「職人仕事」 も多く存在します。例えば、溶接や旋盤加工の技術は、一度身につければ 全国どこでも需要がある ため、将来的に独立したり、高収入を狙ったりすることも可能です。
4. シンプルな人間関係が好きな人
町工場は 少人数で働くことが多いため、大企業のような複雑な人間関係が少ない のが特徴です。特に「同僚や上司との付き合いが苦手」「人と関わるのは最小限がいい」という人には、町工場の環境は心地よく感じられるでしょう。
町工場に向いていない人の特徴
1. 単純作業が苦手で、飽きやすい人
町工場の仕事は、ルーティンワークが多くを占めます。毎日同じような作業を続けることに苦痛を感じる人は、ストレスが溜まりやすく、すぐに辞めたくなってしまう可能性が高いでしょう。
2. できるだけ楽な仕事をしたい人
「できればラクな仕事がいい」と考えている人には、町工場はおすすめできません。町工場の仕事は肉体的にも精神的にも負担が大きく、1日8時間以上、立ちっぱなしで働くこともザラ です。デスクワークや接客業と比べて「楽ではない」ことは理解しておくべきです。
3. キャリアアップを重視したい人
町工場では、昇進や昇給の機会が限られることが多いです。特に 年功序列の文化が残っている会社が多く、数年働いても給与が大きく変わらない というケースもあります。スキルアップやキャリアアップを重視するなら、町工場ではなく 資格を活かせる仕事やIT系の職種 などを検討したほうがよいでしょう。
4. 安定志向で、大企業志向の人
町工場は 中小企業が多く、景気の影響を受けやすい ため、リストラや廃業のリスクがあります。例えば、リーマンショックの際、多くの町工場が倒産に追い込まれました。安定した収入や福利厚生を求めるなら、大企業や公務員のほうが適しているでしょう。
町工場で働く前に知るべきチェックポイント
町工場の仕事が向いているかどうかを判断するためには、事前に職場環境や条件をしっかりチェックすることが重要 です。ここでは、働く前に確認しておきたいポイントを紹介します。
1. 町工場の労働条件（給与・残業・福利厚生）を確認
町工場の給与は 月収20万～30万円程度 が一般的ですが、ボーナスが少ない、もしくはないケースもあります。
また、町工場の中には サービス残業が当たり前の企業 もあり、「労働時間が長い割に給料が少ない…」と感じることも少なくありません。
✅ チェックポイント
- 残業時間はどれくらいか？
- ボーナスや昇給制度はあるか？
- 休日・有給休暇はしっかり取れるか？
- 福利厚生（社会保険・退職金など）は充実しているか？
求人情報だけでは分からないことも多いので、実際に働いている人の口コミを調べたり、面接時に詳しく聞いたりすることが大切です。
2. ブラックな町工場を避けるために見極めるポイント
町工場の中には、いわゆる 「ブラック企業」 も存在します。特に、人手不足の業界では、劣悪な労働環境が放置されているケースもあるため、事前に見極めることが重要です。
✅ ブラック町工場の特徴
- 求人情報に「未経験歓迎！誰でも簡単！」などの曖昧な表現が多い
- 面接時に「うちは人手不足で大変だけど頑張れば稼げる」などと精神論を押し付けてくる
- 実際の労働条件が求人情報と異なる
- 工場見学をさせてくれない
- 社員の定着率が低く、常に求人を出している
町工場で長く働くためには、信頼できる企業を選ぶことが何より大切 です。事前に情報収集をしっかり行い、「こんなはずじゃなかった…」と後悔しないようにしましょう。
町工場からの転職は可能？次のキャリアの選択肢
「町工場を辞めたいけど、次の仕事はどうすればいい？」と悩んでいる方へ。町工場での経験を活かして転職する道もあれば、全く違う業界に挑戦する道もあります。ここでは、町工場勤務からの転職先として人気の職種や、キャリアアップの方法について解説します。
町工場勤務から転職できる職種とは？
町工場での経験は、意外と幅広い職種に活かすことができます。特に、手を動かす仕事が得意な方や、ものづくりの現場で培ったスキルを活かしたい方には、次のような転職先が向いています。
1. 同業他社や大手メーカーの製造職
町工場からの転職で最も多いのが、同業他社や大手メーカーへの転職 です。町工場の仕事は規模が小さいため、1人で複数の作業をこなすことが求められる ことが多いですよね。例えば、機械操作、品質管理、簡単なメンテナンス、部品加工などを一通り経験している方も多いはずです。
このようなスキルは、大手メーカーの工場や同業の中堅企業でも十分に評価されます。
✅ 大手メーカーの製造ラインなら、年収が100万円以上アップすることも！
✅ 労働環境が整備されているため、町工場より残業が少なくなるケースも多い
「ものづくりが好きだけど、今の環境は厳しい…」という方は、規模の大きな会社へ転職するだけで労働条件が大幅に改善される可能性 があります。
2. 機械メンテナンス・設備保全職
町工場では、機械の簡単なメンテナンスや修理 を任されることがよくあります。この経験を活かせるのが、設備保全や機械メンテナンスの仕事 です。
特に、大手工場やプラントの設備保全は人手不足の業界であり、未経験でも採用されることが多い のが特徴です。
✅ 設備保全の平均年収は400万～600万円と町工場より高め
✅ 資格取得でさらに給料アップ（例：第二種電気工事士、機械保全技能士など）
✅ 夜勤や突発対応がある場合もあるが、その分手当が充実
「機械を触るのが得意」「細かい作業が好き」という方には、町工場の経験が活かせるおすすめの転職先です。
3. CADオペレーターや設計職
町工場で図面を見て加工したり、簡単な設計を担当していた方 なら、CADオペレーターや設計職に転職する道もあります。
製造業界では、CADを使った設計や製図の仕事が多く、経験がなくても学びながらキャリアを築くことができます。
✅ 未経験でも年収350万円～500万円の求人が多い
✅ オフィスワーク中心のため、体力的に楽になりやすい
✅ 製造業以外でも、建築やインテリア業界など幅広く活躍できる
「今の仕事は体力的に厳しいけど、ものづくりには関わりたい」と考えている方にはピッタリの選択肢です。
町工場を辞める前にやるべき準備と注意点
町工場を辞めて転職を考える場合、やみくもに仕事を探しても良い結果にはなりません。スムーズに転職を成功させるために、辞める前に準備すべきことを押さえておきましょう。
1. スキルの棚卸しをする
転職を考える際は、自分がどんなスキルを持っているのかを整理することが大切 です。
例えば、以下のような経験があれば、転職市場で評価される可能性があります。
✅ 機械の操作経験（旋盤・フライス盤・レーザー加工機など）
✅ 品質管理の経験（検査業務・ISO対応・工程管理など）
✅ 技術的な知識（材料の特性・加工方法・製造プロセスの知識など）
これらのスキルは、製造業だけでなく、機械メンテナンスや技術営業、品質管理の仕事にも応用できます。
また、スキルが明確になれば、履歴書や職務経歴書を作成するときに有利になります。
2. すぐに辞めずに転職先を決めてから行動する
町工場の仕事が辛くなったからといって、勢いで辞めるのは避けましょう。
転職活動は 平均2～3ヶ月 かかるため、収入が途絶えるリスクを避けるためにも、転職先が決まってから辞めるのがベスト です。
転職活動を始める際は、次の3つのステップで進めるのがおすすめです。
- 求人サイトや転職エージェントに登録する（無料で情報収集ができる）
- 職務経歴書を作成し、スキルを整理する
- 面接対策をして、希望の企業に応募する
また、町工場のような 中小企業の工場は人手不足のため、急に辞めるとトラブルになりやすい です。
円満退職のために、最低でも1ヶ月以上前に退職の意思を伝えること を意識しましょう。
製造業エンジニア転職で後悔しないために
製造業エンジニアへの転職を成功させるには、求人票だけでなく 実際の仕事内容や評価制度、成長環境を見極めることが重要です。
町工場出身者は職人技術だけでなく、現場感覚や問題解決力も持っています。これらの強みを活かすには、
技術を正当に評価してくれる企業を選ぶこと、専門エージェントを活用して自分に合った職場を探すことがポイントです。
町工場からステップアップしたい方は、以下のキラーページも参考にしてください。
このページでは、製造業エンジニアの転職で失敗しないための会社選びや専門エージェントの活用法を詳しく解説しています。
まとめ｜自分に合った働き方とキャリアを選ぼう
「町工場はやめとけ」と言われる背景には、給与水準の低さや長時間労働、将来性への不安があります。
しかし、手に職をつけたい人やモノづくりが好きな人にとっては、町工場で働くことが貴重な経験となり得ます。
重要なのは、現状の職場が自分に合っているかどうかを見極め、合わないと感じたら早めに次のキャリアを検討することです。
転職を考える際には、現場経験を活かせる製造業エンジニアへの道も視野に入れてみてください。
専門エージェントを活用して正しい情報を得ることで、後悔しないキャリア選択ができるはずです。
